採用情報
RECRUIT
先輩社員からのメッセージ
初代社長の「取引先の信頼と地域に愛される企業を目指す」との社是が、現在まで継承されています。
私たちの会社がここまでやってこれたのは、お客様の信頼と地域の人たちに支えられての事だと考えています。少しでも地域に貢献し、従業員を大切にすることが企業を発展させる事と強く信じて経営を行っております。
技能者育成計画
レベル１【 初心者 】
- 安全作業
けが防止 - 製品の取付・取外
幅不同の理解 - 図面の理解
形状寸法 - 作業指示書の理解
材料と指示書の照合 - 検査成績書の理解
外径・内径・溝径・幅・つば幅の部位 - ノギス寸法計測
正確に計測ができる - 製品の取扱い
打痕キズ防止 - パレットに入れる際のルール
異品混入防止、上下区別 - 不具合発生やトラブル時の連絡報告
レベル2【 中級者 】
- チップ交換補正入力
摩耗具合の認識 - 外観管理（キズ打痕）
キリコの圧着 - バイトの取付・取外し・工具の登録・向き角度・バイトホルダーの干渉問題
- チャック爪の取付・取外
成形 - プログラムの入力
刃物番号の修正 - 製品の精度特性管理
真円度・楕円・そり - 機械トラブルの対応
- 機械保守点検
- チップの摩耗管理
個数管理
レベル3【 技能者 】
- 新規プログラム作成
- 新規加工品刃物の選定
チップ・バイトホルダー - 治工具の作成
- プログラムの修正
加工手順の最適化 - 加工品トラブルの対応（精度特性）
- 作業時間の管理
加工時間の短縮 - 精密な寸法測定
- 刃先の摩耗の対策
長寿命化 - 測定器の管理校正
| 2018年度 | 2019年度 | 2020年度 | 2021年度 | |
| レベル1 初心者 |
7人 | 4人 | 2人 | 2人 |
|---|---|---|---|---|
| レベル2 中級者 |
5人 | 8人 | 12人 | 14人 |
| レベル3 技能者 |
23人 | 26人 | 26人 | 26人 |
